|
במסגרת ההיערכות להכנת תכנית העבודה לשנת 2012 התקיימה סדנה אסטרטגית להנהלה באפריל 2011, שבעקבותיה נקבעו המטרות והיעדים של המשרד לשנת 2012.
המטרות המרכזיות שנקבעו הן:
- שיפור השירות הניתן על ידי יחידות משרד הפנים
- הגברת היציבות והעצמאות הניהולית, הכלכלית והתכנונית של השלטון המקומי
- קידום רמת השירות הניתנת על ידי הרשויות המקומיות לתושביהן בשגרה ובחירום
- קידום תשתית תכנונית שתאפשר פריסה מוסדרת ומיטבית של שימושי הקרקע
- שיפור אפקטיביות המשרד בביצוע תפקידיו ובהשגת מטרותיו
את השגת מטרות אלו מקדמים 19 יעדים שנתיים ורב שנתיים בתחומי העיסוק השונים של המשרד.
בראשות המשנה למנכ"ל פועלת ועדת היגוי לנושא תכנית עבודה המרכזת את מכלול הפעולות הנדרשות לטיפול בכתיבת תכנית העבודה השנתית ומעקב אחר ביצועה, תוך הנחיית מנהלים ועובדים ביחידות בהתאם למדריך התכנון והממשלתי ותיאום הפעולות וממשקי עבודה עם האגף לתכנון מדיניות במשרד רה"מ המגבש ומפרסם לציבור את תכנית העבודה הממשלתית.
תכנית העבודה השנתית נכתבה בשתי רמות פירוט:
- תכניות מפורטות הנכתבות על ידי כלל היחידות.
- "תמצית משרדית" – תכנית העבודה המשרדית המצומצמת (הכוללת 135 מדדי הצלחה נבחרים), המוגשת למשרד ראש הממשלה ומפורסמת לציבור הרחב.
תכנית העבודה לשנת 2012 כוללת החלטות ביצועיות של הממשלה והמלצות מבקר המדינה באופן המאפשר מעקב אחר ביצוען. בשנת 2012 תושק מערכת ממוחשבת לניהול תכנית העבודה המשרדית (מערכת תמ"ר).
|
